Curso Diseño para la transformación social

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Curso Diseño para la transformación social

Departamento Diseño
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Curso Diseño de transformación social

Este curso está enfocado en desarrollar innovación centrada en personas pertenecientes a comunidades que, de alguna manera, sufren o se enfrentan a alguna dificultad o problemática social. Haciendo uso de herramientas de la metodología de Pensamiento de Diseño, se espera entender el contexto, analizar y priorizar la información obtenida para identificar problemáticas que nos lleven a co-crear, de la mano de la comunidad, oportunidades de innovación. A partir de esto, se pretende llegar al planteamiento de una solución que genere un impacto significativo y que sea posible prototipar con las personas involucradas.

Dirigido a

Aliados creativos, equipos de innovación, consultores de las organizaciones y estudiantes de últimos semestres, capaces de guiar procesos y construir intervenciones de impacto en sus entornos académicos y laborales mediante el imperativo de la innovación constante. Se espera que tengan experiencia relevante relacionada con el diseño o interés en seguir profundizando en temas relacionados al Diseño.

Objetivos

  • Introducir herramientas para acercarse, observar, registrar y entender contextos o entornos sociales. 
  • Encaminar estrategias para priorizar, analizar e interpretar la información obtenida en la observación de un contexto. 
  • Promover el trabajo conjunto para co-crear soluciones que se validen en el contexto.
  • Dirigir sesiones de ideación para la propuesta de soluciones basadas en el análisis de la información. 
  • Impulsar la construcción de soluciones tangibles e intangibles que respondan a las necesidades del contexto y la problemática escogida.

Metodología

Se realizarán sesiones teórico-prácticas presenciales donde se hará un acompañamiento a las actividades desarrolladas por cada uno de los equipos de trabajo que se conformarán. Los ejercicios que se realicen buscarán aplicar las herramientas y analizar casos de estudio. En el intermedio de las sesiones, se dejarán actividades de inmersión en las cuales los equipos tendrán la posibilidad de poner a prueba lo aprendido.

Contenido

  • Introducción a la innovación. 
  • Pensando en las personas. 
  • Herramientas para la observación del entorno y obtención de información relevante. 
  • Herramientas de sistematización de la información. 
  • Definir una problemática basada en el contexto observado. 
  • Encontrando propuestas de valor.
  • Taller de sesión de co-creación. 
  • Construcción y estructuración de soluciones.

Profesores

Martha Daniela Maldonado Vargas

Ingeniera Mecatrónica de la Universidad Nacional y magíster en diseño de la Universidad de los Andes. Actualmente es profesora de la Universidad de los Andes y trabaja como investigadora en Diseño de Interacción de productos físicos y plataformas digitales. Ha tenido experiencia como Consultora de Innovación diseñando productos y servicios a nivel nacional e internacional para la industria académica, farmacéutica, agroindustria, cuidado personal y consumo masivo. Su principal objetivo es adquirir un conocimiento profundo de las personas para construir en colaboración con ellas soluciones desde el Diseño y la Ingeniería que generen impacto y satisfagan alguna de sus necesidades.